2021年度 メンタルヘルス講座
東京労働安全衛生センターでは毎年、職場のメンタルヘルスの連続講座を秋～冬にかけて開催しています。2021年度は下記の通り3回シリーズになります。講座のパンフレットはこちらから
第1回：9月30日（木）18:30～20:30
ハラスメントを巡る 職場状況 ―コロナパンデミック下の職場で何が起こっているか・・・
講師 金子 雅臣 さん（職場のハラスメント研究所 所長）
6月30日厚生労働省発表「令和２年度個別労働紛争解決制度の施行状況」によれば、昨2020年度、全国の労働局及び労働基準監督署に設置された総合労働相談コーナーに寄せられた個別労働相談として受付けた「いじめ・嫌がらせ」の件数は79,190件。相談全項目中9年連続で最多となっています。
この夏、変異株による感染爆発と医療崩壊のなか、労働現場のストレスと疲労が蓄積されるとともに、ハラスメント発生も後を絶ちません。今年度TOSHCメンタルヘルス講座の第１回目は、職場のハラスメント研究所・所長の金子雅臣さんにハラスメント問題をめぐる最新状況などの話題提供をお願いしました。参加者の皆さんの職場報告も合わせ、昨年来、COVIT19のパンデミックが職場環境にもたらした変容と、ハラスメント多発の構造について考えます。どうぞご参加ください。
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第2回：10月28日（木）18:30～20:30
メンタル疾患と労災補償 ― 職場のストレスと健康被害
事例紹介 東京労働安全衛生センター事務局 他
東京安全センターは日頃から職場ストレス等に起因するメンタル疾患の労災補償サポートを行っています。第２回はセンターでサポートした相談ケースなどの紹介も含め、精神障害の労災補償に係る認定基準とその問題点などについて解説します。
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第3回：11月25日（木）18：30～20：30
実践・ハラスメント相談の対応
講師 金子 雅臣さん（職場のハラスメント研究所 所長）
2020年6月、事業主に職場のパワーハラスメントを防止する措置が義務付ける通称「パワハラ防止法」が施行され、来春4月からはその適用範囲が中小企業にまで拡大されます。第３回は、第１回・講師の金子雅臣さんに再度登場いただき、ハラスメント相談を受ける立場になったときの「被害者」「行為者」への対応、また「組織」として求められる姿勢などについてより実践的に学びます。
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会 場：東京労働安全衛生センター 4F 会議室
参加費：500円（資料代込で各回ごとにお願いします）
※今期は会場参加に加え、事前申込みによるオンライン参加も受付けます。
【会場参加のみなさんへ】
開催にあたってはアルコール消毒、換気など感染防止対策に努めますが、当日、発熱、咳などの自覚症状のある方、体調のすぐれない方は無理をなさらず、会場参加は見合わせてください。
【オンライン参加を希望される方へ】
下記URLから「TOSHC2021・職場のメンタルヘルス講座参加申込」フォームにアクセスしお申し込みください。申込フォームはこちらから→https://bit.ly/3t0r0CI
TOSHC事務局が申込を確認後、ZOOM参加のIDとパスワードをメールにてお知らせいたします。
【本講座に関する問い合わせ先】 特定非営利活動法人東京労働安全衛生センター
〒136-0071 東京都江東区亀戸 7-10-1 Z ビル 5F
TEL:03-3683-9765/e-mail:center02@toshc.org
感染防止対策を実施しての開催となります。皆様のご協力をお願いします。
「職場における化学物質等のあり方に関する検討会報告書」学習会
日 時：2021 年 8 月 20 日（金）午後 6 時半～8 時半
会 場：東京労働安全衛生センター 4 階会議室
【話題提供】
1.「職場における化学物質等のあり方に関する検討会報告書」の説明
仲尾 豊樹 （東京労働安全衛生センター・作業環境測定士）
2.「職場における化学物質等のあり方に関する検討会報告書」についてのコメント
熊谷 信二 （元 産業医科大学教授）
【当日使用する資料】
後日アップロードします
【参考資料】厚生労働省HPから
1.化学物質規制の見直しについて.pdf
2.職場における化学物質等の管理のあり方に関する検討会 報告書.docx